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駕校考核驗收匯報材料

駕校考核驗收匯報材料

更新時間:2021-03-05 15:25:19

工作報告

以下是為您推薦的《駕校考核驗收匯報材料》,希望能對您的工作、學(xué)習(xí)、生活有幫助,歡迎閱讀參考!

駕校考核驗收匯報材料第1篇

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

上(下)午好!首先我代表海東交通駕校的全體員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的光臨表示最熱烈的歡迎,自從決定申報一類級別駕校的那時候起,我們?nèi)I舷陆y(tǒng)一思想,齊心協(xié)力,認(rèn)真對待,把迎接檢查驗收作為當(dāng)前工作的重中之重。準(zhǔn)備工作先后經(jīng)過,統(tǒng)一認(rèn)識,全面部署;尋找差距,優(yōu)化整合;實事求是,總結(jié)自評三個階段,歷時一年之多,在準(zhǔn)備過程中,我們始終堅持實事求是的態(tài)度,積極務(wù)實的作風(fēng),實行任務(wù)包干,責(zé)任到人的工作方法。經(jīng)過努力,我校整體工作向前邁進了一步,取得了可喜的成績。在此期間,省運管局、地區(qū)運管處業(yè)務(wù)主管部門領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作給予了高度關(guān)注和支持,我們表示衷心感謝,下面我將海東交通駕校整體工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做個匯報。

  

一、學(xué)校簡介

  

我校是2002年5月由省交通廳運輸管理局批準(zhǔn)成立的一所駕校駛員培訓(xùn)機構(gòu),學(xué)校占地15000平方米,其中理論教學(xué)及辦公占地面積3000平方米,實踐訓(xùn)練場12000平方米,學(xué)校緊靠109國道,交通便利,環(huán)境優(yōu)雅,是駕駛愛好者的理想選擇,現(xiàn)有教職工共計76人,其中管理人員8名,教練員68名。理論教師由具有豐富教學(xué)經(jīng)驗的教師擔(dān)任,并施行多媒體電化教學(xué)。實踐教練大多是由10年以上駕齡經(jīng)驗豐富的老駕駛員擔(dān)任,師資力量比較雄厚。

  

教學(xué)設(shè)施設(shè)備方面,現(xiàn)配備有桑塔納轎車、中興皮卡小貨車、XX大貨車120余輛,整車解剖模二臺,整車實驗用零部件一套,教學(xué)用計算機30臺,多媒體投影儀一臺,學(xué)校電教室四個,計算機模擬考試教室一個,汽車修理實驗室一個,學(xué)校購置全套教學(xué)掛圖1套,電子示教板二套,與本地區(qū)其他駕校相比,我校在設(shè)施設(shè)備上的投入是比較大的。學(xué)校開辦至今,已累計畢業(yè)學(xué)員6萬余名,有力地支持了海東地區(qū)交通運輸業(yè)的發(fā)展,滿足了人們學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)的需求。

  

二、一年來駕校工作開展情況

  

1、思想方面

  

海東交通駕校建校時間不長,起步晚、底子薄,要想趕超別人,必須有自己獨到的工作方法。因此,從建校伊始,我們就把員工人思想工作擺在首位,確立企業(yè)以人為本的理念,著力加強員工的團隊意識,建立團結(jié)、高效、務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子,讓思想帶動一切工作。在此基礎(chǔ)上確立分工明確,責(zé)任到人,收入與效益掛鉤的管理體制,員工的主人翁責(zé)任感明顯加強。

  

2、軟件、硬件建設(shè)

  

a、軟件建設(shè):學(xué)校組織機構(gòu)完善、制度齊全,校長對兩位副校長進行管理,每月開一次校務(wù)會,下發(fā)本月任務(wù),把任務(wù)下放給副校長,副校長再把任務(wù)分解到各自分管的辦公室、財務(wù)科、培訓(xùn)科、業(yè)務(wù)科,月底進行工作驗收。學(xué)校日常管理由兩位副校長負(fù)責(zé),具體執(zhí)行出勤考核制度、財務(wù)制度、獎罰制度、安全制度等。

  

b、硬件:建校伊始,訓(xùn)練車輛少,場地也較小,設(shè)備簡陋,為了完成“二年打基礎(chǔ),三年達(dá)優(yōu)良,五年創(chuàng)第一”的目標(biāo),2009年—2011年我們投資400余萬元新購置車輛60余臺,裝備了電腦模擬考試教室,多媒體教學(xué)設(shè)備等,2011年,租賃了一片較大的訓(xùn)練場,完成了水泥硬化工程,已經(jīng)按最新教學(xué)要求和考試要求標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置各項訓(xùn)練設(shè)施,隨著我們培訓(xùn)質(zhì)量的提高,硬件設(shè)施的改善吸引了越來越多的學(xué)員報名學(xué)習(xí),“學(xué)開車技術(shù)到交通駕校”正在成為一個品牌向外推廣。

  

3、教學(xué)管理:以質(zhì)量求生存,以誠信求發(fā)展。

  

從建校起,我們深刻認(rèn)識到作為一個企業(yè),要想求得長遠(yuǎn)發(fā)展,必須抓質(zhì)量,講誠信。擺正自己的位置,我們就是學(xué)員服務(wù),學(xué)員的培訓(xùn)質(zhì)量就是生存的資本,因此學(xué)校制定了以下具體制度。

  

a、訓(xùn)練卡制度:學(xué)員開始實踐培訓(xùn)時每人按學(xué)時發(fā)放訓(xùn)練卡,比如,我們給C1本學(xué)員發(fā)放30張訓(xùn)練卡,B2本學(xué)員放40張訓(xùn)練卡,卡上標(biāo)明了訓(xùn)練時間、車號、上車順序,教練員按卡上要求完成訓(xùn)練后,學(xué)員把卡交給教練,教練憑卡結(jié)算當(dāng)日油料、配件、工資。這樣就由學(xué)員來監(jiān)督教練,訓(xùn)練時間不夠我不交卡,你教的不好我可以上其他車輛,完全達(dá)到了“自選車輛、自擇教練、自定時間”的目的。

  

   

b、預(yù)約制度:為了方便上班學(xué)員訓(xùn)練,我們還制定了學(xué)員預(yù)約培訓(xùn)制度,只要一個預(yù)約電話,我們就按學(xué)員的需求,在規(guī)定的時間內(nèi)把規(guī)定車輛準(zhǔn)備好,學(xué)員一來校就訓(xùn)練,練完馬上走,大大提高了學(xué)員的培訓(xùn)效率。

  

c、考試結(jié)業(yè)制度

  

學(xué)員考試的合格率與教練員效益掛鉤,在規(guī)定學(xué)時內(nèi)必須讓該學(xué)員合格,如果學(xué)員合格,有一名學(xué)員獎教練員100元,若不合格,有一名學(xué)員扣教練員100元。

  

考試以海東交警支隊樁考、路考為準(zhǔn)。如果學(xué)員考試不合格,可免費隨下期繼續(xù)學(xué)習(xí)又可領(lǐng)卡。

  

d、安全責(zé)任制度

  

我們把安全作為最重要的一項工作來抓,分管校長、總教練、教練員按比例承擔(dān)責(zé)任,每出一輛教練車,分管校長交安全風(fēng)險押金500元,總教練300元,本車教練500元,如果每月安全無事,則每車獎勵分管校長50元,總教練30元,教練50元,如果有安全責(zé)任,在1000元范圍內(nèi),分管校長、總教練、教練按5:3:5承擔(dān),超出部分學(xué)校承擔(dān)。

  

e、投訴制度

  

在每輛訓(xùn)練車上都貼有投訴電話號碼,若教練員有吃、拿、卡、要現(xiàn)象,只要有學(xué)員投訴,立即開除。

  

總之在訓(xùn)練管理上我們想了很多比較先進合理的制度,但不論制定什么,都是圍繞一個宗旨“一切為了質(zhì)量,一切為了學(xué)員”。

  

三、目前學(xué)校存在的差距與整改措施

  

通過一年的嚴(yán)格管理,學(xué)校、社會聲譽顯著提高,整體實力明顯加強,各方面的進步非常快。尤其是教學(xué)管理方面,走出了一條科學(xué)、高效、可行的路子,并積累了非富的經(jīng)驗,曾有部分駕校多次來我校學(xué)習(xí)取經(jīng)。但我們目前的狀況與驗收標(biāo)準(zhǔn)相比,還有一定的差距,集中體現(xiàn)在:

  

1、硬件方面:場地面積不達(dá)標(biāo),隨著學(xué)員數(shù)量的增加,我們明顯感受到了場地太小制約了學(xué)校的進一步發(fā)展。另外部分教練車需更新,教學(xué)設(shè)備還需大量添置,如樁考儀、計算機、模擬操作系統(tǒng),透明汽車部件模型等等。

  

2、軟件方面:管理制度需進一步完善,職工素質(zhì)需進一步提高,隨著學(xué)校的發(fā)展,職工從10幾人一直到現(xiàn)在的68人,人員增多出現(xiàn)了部分工作交叉,責(zé)任分工不明確,效益考核不到位,部分崗位職工積極性不高等問題,這都是我們下一步工作中重點考慮的問題。

  

針對以上差距,我校決定在今后下大力氣,加大投入,繼續(xù)優(yōu)化整合,爭取各項工作再上新臺階,實現(xiàn)全面達(dá)到,朝著“二年打基礎(chǔ),三年爭優(yōu)質(zhì),五年創(chuàng)第一”的目標(biāo)邁進,具體措施如下:

  

1、 拓寬訓(xùn)練場地,增加訓(xùn)練設(shè)施,更新教學(xué)設(shè)備,改善辦學(xué)條件。

  

2、 強化內(nèi)部管理,狠抓制度落實,責(zé)任到人,保證培訓(xùn)工作順利進行。

  

3、 繼續(xù)狠抓教練員教學(xué)技能和員工業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)工作,提高服務(wù)質(zhì)量。

  

我介紹完了,請各位領(lǐng)導(dǎo),多走走,看看,并請你留下寶貴的意見和建議。

  

駕校考核驗收匯報材料第2篇

大家好!

首先,我謹(jǐn)代表縣人大常委會機關(guān)全體干部職工,向考核組蒞臨機關(guān)考核指導(dǎo)工作,表示熱烈的歡迎。

XX年,是縣鄉(xiāng)人大同步換屆之年,是《監(jiān)視法》貫徹實施的起步之年,也是縣十四屆人大常委會工作的開局之年。一年來,縣人大常委會在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下,以***理論和“三個代表”重要思想及黨的十七大精神為指導(dǎo),以深進貫徹《監(jiān)視法》為契機,堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,牢牢圍繞縣委的工作大局往作為、圍繞全縣改革發(fā)展穩(wěn)定往作為、圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱門難點往作為、圍繞全縣老百姓的親身利益往作為,嚴(yán)格履行憲法和法律賦予的職責(zé),為全面推進富強***文明***新陽城建設(shè),主要做好了以下幾方面工作:

第一,較好地完成了全年工作目標(biāo)任務(wù),為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出了貢獻。

《縣人大常委會XX年工作要點》明確要求,要把“縣鄉(xiāng)同步換屆,檢查兩部法律,落實三項制度,抓好四項工程,做好五項工作”做為全年工作的重點抓好落實好。

2、依法行使職權(quán),推動監(jiān)視工作再創(chuàng)新業(yè)績。始終堅持“圍繞中心,服務(wù)大局,突出重點,強化監(jiān)視”的原則,依法履行常委會的監(jiān)視權(quán)、任命權(quán)和重大事項決定權(quán)。

一方面,加強工作監(jiān)視。一是圍繞全縣中心工作,緊抓日常審議。換屆選舉和人代會結(jié)束后,在7月份舉行的縣十四屆人大常委會第二次會議上,及時聽取和審議了縣政府《關(guān)于前半年全縣經(jīng)濟運行情況的報告》和《關(guān)于XX年度縣本級預(yù)算執(zhí)行和其它財政資金收支情況的審計工作報告》。要求在經(jīng)濟運行方面,要進一步加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,盡快改變光靠煤炭一枝獨秀的脆弱經(jīng)濟局面;要注重進步經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量和效益,努力在節(jié)能減排、可持續(xù)發(fā)展上下功夫;要加快地面企業(yè)改制和民營經(jīng)濟發(fā)展的步伐;要以促進農(nóng)民增收為核心,全方位推進新農(nóng)村建設(shè);要時時刻刻關(guān)注民生,關(guān)愛人民,努力解決好事關(guān)群眾親身利益的突出題目。在審計工作方面,要求進一步加強審計氣力,進步審計職員素質(zhì),改善辦公條件,特別是要進一步加大審計查出題目的處理力度,杜盡屢審屢犯現(xiàn)象的發(fā)生。二是圍繞全縣重點工程,開展專項審議。縣十四屆人大常委會第二次會議聽取了《關(guān)于利用國家開發(fā)銀行貸款使用情況及今年安排情況的匯報》。要求縣政府建立資金使用監(jiān)視治理機制,充分發(fā)揮大額資金在我縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重點工程建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)方面的有力作用。聽取和審議了《縣人民政府關(guān)于授權(quán)陽城縣欣昌資產(chǎn)經(jīng)營投資有限公司利用國家開發(fā)銀行貸款進行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和重點工程建設(shè)的報告》,并作出了《關(guān)于陽城縣人民政府授權(quán)陽城縣欣昌資產(chǎn)經(jīng)營投資有限公司利用國家開發(fā)銀行貸款進行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和重點工程建設(shè)的報告的決議》。三是圍繞會議審議意見,抓好跟蹤監(jiān)視。每次常委會后,縣人大常委會都將大會審議發(fā)言進行梳理,形成《審議意見轉(zhuǎn)達(dá)書》,交政府及有關(guān)部分進行辦理落實。并健全和完善了審議意見“再審制度”,對政府辦理落實審議意見情況進行跟蹤監(jiān)視,在常委會議上專門聽取辦理落實情況的工作匯報。有效進步了審議意見的辦理質(zhì)量。

駕校考核驗收匯報材料第3篇

呂剛同志到集安市供水公司工作以來,各項工作干得很出色。由于技術(shù)科工作任務(wù)重,時間緊。該同志自愿放棄個人休息時間,一心鋪于給水工程的施工組織設(shè)計及施工中,加班加點,毫無怨言,充分體現(xiàn)了一個青年專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)有的先鋒模范作用。

在日常工作中,該同志憑借扎實的專業(yè)知識和理論基礎(chǔ),工作中如魚得水,從施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量檢查驗收到施工技術(shù)資料的編寫和管理,各項工作樣樣精通。在工作中形成的技術(shù)性文件和各種上報資料做得結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、術(shù)語規(guī)范、見解獨特、論斷精僻,為公司做出了貢獻。

該同志在潛心鉆研專業(yè)技術(shù)知識的同時,還努力探索和研究電腦的軟、硬件知識,把微軟office系列辦公軟件和autocad系列軟件成功應(yīng)用于日常施工管理之中,在不斷地學(xué)習(xí)和實踐中,努力推進工程管理資料的無紙化管理,應(yīng)用word完成文字處理工作,打印各種記錄表格以及文字材料; autocad計算機輔助設(shè)計繪圖軟件在工作中的推廣應(yīng)用,使施工技術(shù)人員徹底甩掉了笨重的繪圖板和鉛筆手工作圖的重?fù)?dān),使工程繪圖變得異常輕松。

7月

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