更新時(shí)間：2014-07-22
常見公文
以下是為您推薦的《公司員工限期返崗?fù)ㄖ獣罚Ｍ軐δ墓ぷ鳌W(xué)習(xí)、生活有幫助，歡迎閱讀參考！
范本1
限期返崗?fù)ㄖ獣?/span>
銷售部 員工：
你好：
經(jīng)查，你于 年 月 日至 年 月 日為你的 假期，從 年 月 日起未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，自行脫離工作崗位，拒不到崗。公司已多次打電話與你聯(lián)系，你均未給出明確答復(fù)，公司截止今日無法了解你的真實(shí)意愿。
根據(jù)公司的休假管理制度規(guī)定，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動(dòng)離職處理。鑒于你是公司的老員工，現(xiàn)通知你于 年 月 日前到公司報(bào)道，逾期不報(bào)到的，公司屆時(shí)將會(huì)跟你正式解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此通知！
中國范本網(wǎng)絡(luò)有限公司
發(fā)件部門：
聯(lián)系電話：
注：此通知一式兩份，一份送達(dá)本人，一份存檔備查。
范本2
關(guān)于限期返崗?fù)ㄖ獣?span lang="EN-US">
（身份證號碼： ）：
您好！
根據(jù)您提供的相關(guān)證明您的請假種類為： ；休假天數(shù)總計(jì)為： 天。休假期間的時(shí)間為： 年 月 日至 年 月 日。您于 年 月 日結(jié)束 假期，假期結(jié)束后請您于 年 月 日前返崗履行崗位職責(zé)，若不能按時(shí)按要求到崗，我司將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。
特此通知!
XXXX公司
年 月 日
員工確認(rèn)簽收回執(zhí)
XXX公司：
本人已經(jīng)收到XXX公司于 年 月 日發(fā)出《關(guān)于限期返崗?fù)ㄖ獣贰１救艘庖娙缦拢ㄔ谶x擇項(xiàng)的□打“√”:
□同意遵守公司規(guī)定按時(shí)返崗
□其他（詳細(xì)說明）
員工本人簽名：
年 月 日
范本3
關(guān)于員工休假返崗?fù)ㄖ?/span>
編號: (YK)XJ2013-12001
尊敬的 XXX 女士/先生:
你于 2013 年 12 月 11日起，未經(jīng)辦理準(zhǔn)假手續(xù)，擅自離崗長達(dá)3日，期間我司行政部電話通知你本人返崗未果，根據(jù)國家法律和公司相關(guān)制度，經(jīng)研究決定，我司視你本人作自動(dòng)離職處理，請你與2013年12月14日前來我司辦理離職手續(xù)，否則公司將于2013年12月15日后與你解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此通知！
行政人事部
范本4
關(guān)于限期返崗?fù)ㄖ獣?span lang="EN-US">
（身份證號碼： ）：
您好！
根據(jù)您提供的相關(guān)證明您的請假種類為： 。您于 年 月 日意外受傷，在 醫(yī)院就醫(yī)。您于 年 月 日出院，并于 年 月 日參加勞動(dòng)能力鑒定，評為勞動(dòng)功能障礙殘疾等級 級。您休假至今未上班，鑒于您未提供任何休假證明于我司。現(xiàn)我司正式書面通知您于 年 月 日前返崗履行崗位職責(zé)，若不能按時(shí)按要求到崗，我司將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理。
特此通知!
XXXXXX公司
年 月 日
員工確認(rèn)簽收回執(zhí)
XXX公司：
本人已經(jīng)收到XXXXX公司于 年 月 日發(fā)出《關(guān)于限期返崗?fù)ㄖ獣贰１救艘庖娙缦拢ㄔ谶x擇項(xiàng)的□打“√”:
□同意遵守公司規(guī)定按時(shí)返崗
□其他（詳細(xì)說明）
員工本人簽名：
年 月 日